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Responsabilidades Principales- Verificar el cumplimiento de la Convención Colectiva de Trabajo, para favorecer el clima laboral y evitar sanciones por no
¿Estás listo/a para asumir un nuevo reto donde encontramos en el diálogo social nuestra principal metodología de relacionamiento, partiendo desde el
Would you like to help us achieve our purpose of connecting more people, improve their lives and develop our communities?If so, Tigo is for you!We believe in
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Descripción Reportando a Gerencia General, la posición de Gerente de Recursos Humanos deberá: Liderar procesos de cambio y cultura organizacional con el fin
Descripción Reportando a Gerencia General, la posición de Gerente de Recursos Humanos deberá: Liderar procesos de cambio y cultura organizacional con el fin
En talento y soluciones de la costa, estamos en búsqueda de un Profesional en mercadeo o áreas a fines para desempeñar el cargo de Coordinador Comercial.
Descripción Reportando a Gerencia General, la posición de Gerente de Recursos Humanos deberá: Liderar procesos de cambio y cultura organizacional con el fin
**Sobre la empresa**:Talento Nutresa**Descripción y funciones del cargo**:GERENCIA Gerencia Desarrollo Humano OrganizacionalPropósito / Misión:Liderar y
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**Labor Relations Specialist****Acerca del rol**:Asegurar que la compañía cumpla las estrategias y regulaciones laborales en la Región Andina y Caribe,
**Sobre la empresa**:Talento Nutresa**Descripción y funciones del cargo**:PROPÓSITO Planear, diseñar, desarrollar, gestionar e implementar estrategias y
**GENERALIDADES DEL CARGO**:**Experiência en la dirección, coordinación, seguimiento y aplicación de los procesos de recursos humanos en las diferentes
**Sobre la empresa**:Talento Nutresa**Descripción y funciones del cargo**:GERENCIA:Gerencia Desarrollo Humano OrganizacionalPROPÓSITO / MISIÓNLiderar y
**Sobre la empresa**:Talento Nutresa**Descripción y funciones del cargo**:GERENCIA Gerencia Desarrollo Humano OrganizacionalPropósito / Misión:Liderar y