**Funciones o actividades del contrato**:Dirigir y coordinar personal de acuerdo con políticas organizacionales y normativa.Coordinar programas de evaluación
**Funciones o actividades del contrato**:Brindar información relacionada con los procesos de gestión humana de acuerdo con procedimientos
**Funciones o actividades del contrato**:Brindar información relacionada con los procesos de gestión humana de acuerdo con procedimientos
**Funciones o actividades del contrato**:Administrar y coordinar programas de bienestar de personal de acuerdo con la normativa.Desarrollar procesos de
**Funciones o actividades del contrato**:Elaborar manuales de funciones y escalas salariales según políticas organizacionales de acuerdo con la estructura
**Funciones o actividades del contrato**:Apoyar la coordinación de acciones de capacitación y bienestar social laboral según políticas y procedimientos
**Funciones o actividades del contrato**:Apoyar en la elaboración de informes correspondientes a la gestión del talento humano.Publicar convocatorias
Fundación social requiere mujer entre los 23 y 35 años de edad con competencias en el diseño de elaboración de proyectos, capacidad de gestión y
**Funciones o actividades del contrato**:Realizar actividades de implementación de los sistemas de gestión.Documentar los procesos para la implementación,
El Consejo Danés para Refugiados (DRC) / Acción contra Minas (ACM) es una de las principales ONG humanitarias del mundo, que trabaja en más de 40 países
Deseable:Idiomas:Ofrecemos:Supervisor de Despeje El Consejo Danés para Refugiados (DRC) / Acción contra Minas (ACM) es una de las principales ONG
**Funciones o actividades del contrato**:Administrar y planificar el personal de acuerdo a las necesidades de la planta, dando cumplimiento a las normas
**Funciones o actividades del contrato**:Actualizar el archivo manual o sistematizado de hojas de vida de acuerdo con procedimientos organizacionales.Apoyar el
**Funciones o actividades del contrato**:Diseñar e implementar políticas, programas y procedimientos de gestión humana y relaciones laborales.Administrar y
**Funciones o actividades del contrato**:Brindar información relacionada con los procesos de gestión humana de acuerdo con procedimientos
**Funciones o actividades del contrato**:Capacitar en prácticas policivas al personal subalterno.Coordinar actividades preventivas, disuasivas y reactivas
**Funciones o actividades del contrato**:Brindar información relacionada con el proceso de nómina de acuerdo con procedimientos organizacionales.Elaborar
**Funciones o actividades del contrato**:Brindar información relacionada con los procesos de gestión humana de acuerdo con procedimientos
**Funciones o actividades del contrato**:Diseñar e implementar políticas, programas y procedimientos de gestión humana y relaciones laborales.Dirigir y
**Funciones o actividades del contrato**:Apoyar la implementación de programas de salud ocupacional, seguridad industrial y prevención de incendios y