Se requiere personal con tecnología en administración y / o áreas afines con experiencia de tres años como generalista de gestión humana debe tener
Formación académica: Ingeniero graduado (a) en electricidad, electrónica o áreas afines Conocimientos requeridos: - Inglés básico -Conocimiento en
**Descripción empresa**: El Servicio de Empleo operado por Comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades
**Descripción empresa**: El Servicio de Empleo operado por Comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades
**Funciones o actividades del contrato**: Desarrollar sistemas de evaluación del desempeño, escala salarial e incentivos Diseñar, desarrollar, implementar,
**Funciones o actividades del contrato**: Elaborar manuales de funciones y escalas salariales según políticas organizacionales de acuerdo con la estructura
**Descripción empresa**: El Servicio de Empleo operado por Comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades
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**Funciones o actividades del contrato**: Elaborar manuales de funciones y escalas salariales según políticas organizacionales de acuerdo con la estructura
**Funciones o actividades del contrato**: Diseñar e implementar políticas, programas y procedimientos de gestión humana y relaciones laborales. Administrar
**Descripción empresa**: El Servicio de Empleo operado por Comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades
**Funciones o actividades del contrato**: Elaborar manuales de funciones y escalas salariales según políticas organizacionales de acuerdo con la estructura
Eres un **apasionado** por la **prevención de riesgos laborales** y te gusta transmitir tu conocimiento para que cientos de empresas pueda evitar accidentes
Eres un **apasionado** por la **prevención de riesgos laborales** y te gusta transmitir tu conocimiento para que cientos de empresas pueda evitar accidentes
**Funciones o actividades del contrato**: Operar medios de comunicación telefónica y electrónica para servicio al cliente Aplicar las normas de seguridad
**Funciones o actividades del contrato**: Diseñar e implementar políticas, programas y procedimientos de gestión humana y relaciones laborales. Administrar
**Funciones o actividades del contrato**: Desarrollar sistemas de evaluación del desempeño, escala salarial e incentivos Diseñar, desarrollar, implementar,
Funciones y **Responsabilidades**: Estratégicas: Diseñar presupuesto del área. Diseñar Plan de Bienestar Laboral Diseñar y presenta planes de mejora en
**Funciones o actividades del contrato**: Dirigir estudios de confiabilidad y funcionalidad de la distribución en plantas de los procesos productivos o